Desarrollando el talento de los empleados de Nestlé

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Aprendizaje ilimitado para una organización sin límites

El reto de Nestlé

Nestlé, empresa suiza líder de alimentos y bebidas a nivel mundial, buscaba fomentar el aprendizaje continuo a sus más de 200.000 empleados, ofreciendoles una plataforma personalizada en la que aprender de las temáticas de su interés.

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Nestlé Digital Learning, el Ecosistema personalizado que se adapta a los intereses y necesidades de más de 200.000 empleados

  • Catálogo adaptado a sus necesidades con más de 20.000 recursos multiformato para desarrollar sus habilidades profesionales y personales.
  • Fomentamos un aprendizaje personalizado y sin fricciones, facilitando el acceso desde cualquier dispositivo y en cualquier momento.
  • Ofrecemos un sistema de gamificación que les motiva y les permite conocer su progreso.
  • Generamos valor a través de ODILO BI, sistema integrado que facilita la toma de decisiones a través de los datos.
  • Acompañamiento de nuestro equipo de expertos, garantizando la implementación de esta nueva cultura de aprendizaje en todas las áreas de Nestlé.

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El impacto de un desarrollo personalizado para cumplir objetivos

Gracias a su Ecosistema de Aprendizaje, “Nestlé Digital Learning”, los empleados y líderes de Nestlé han descubierto una nueva forma de crecer tanto profesional como personalmente, creando así la cultura de aprendizaje ilimitado que buscaban.

+20.000

RECURSOS MULTIFORMATO

+9.000

RECURSOS CONSUMIDOS

+78%

USUARIOS EFECTIVOS

92%

ENGAGEMENT

+21.300

HORAS DE APRENDIZAJE

+15

IDIOMAS

"NDL ofrece a nuestros empleados un espacio para integrar el aprendizaje en su vida diaria, a través de contenidos que reflejan grandes ideas que nos ayudan a cambiar la mentalidad de la organización."

Diego Sánchez
Innovation Manager, Nestlé

Conoce la historia completa

Descubre cómo Nestlé ha implementado un único Ecosistema capaz de potenciar las habilidades y ampliar los conocimientos de sus empleados en todas las áreas de la compañía, mejorando no solo el desempeño laboral sino también el crecimiento a nivel personal.

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