Elevate Talent Forum 2025
La ReEvolución del talento ya ha comenzado
El pasado 23 de octubre en Madrid, el talento se reinventó.
En el Nomad Museo Inmersivo, dimos vida a la primera edición de Elevate Talent Forum 2025: Learning ReEvolution, el encuentro exclusivo donde líderes y expertos en aprendizaje corporativo transformaron la forma en que las organizaciones desarrollan sus capacidades.
Fue una jornada inmersiva y estratégica en la que exploramos cómo la IA, el enfoque basado en skills y las decisiones de negocio están redefiniendo el desarrollo del talento.
Una experiencia única que marcó un antes y un después
Estrategia, comunidad y transformación.
Una experiencia diseñada para inspirar, medir e impulsar la nueva era del aprendizaje corporativo.
Revive lo mejor del evento
Inspírate con los principales momentos, ponencias, entrevistas e ideas que definieron esta Revolución del talento.
Los grandes aprendizajes de la ReEvolution
Esta experiencia inmersiva reunió a diferentes líderes y expertos del aprendizaje corporativo para explorar una gran transformación: el poder de la IA y el aprendizaje basado en skills para cambiar por completo la forma en que las organizaciones desarrollan su talento.
En este encuentro se confirmó que estamos entrando en una nueva era del aprendizaje corporativo, más estratégica, medible y conectada al negocio. La IA y el enfoque basado en skills están redefiniendo cómo crece e impacta el talento, impulsando el paso de cursos a desempeño real y resultados en negocio, integrando el aprendizaje just-in-time en el flujo de trabajo y fomentando una cultura colaborativa y ágil.
Sin duda, esta ReEvolution marca un cambio de paradigma: del cumplimiento a la competitividad, de la formación al impacto, y de los contenidos a las capacidades aplicadas que transforman el rendimiento organizativo.
Ponencias que marcan la diferencia
Revive las presentaciones que definieron el futuro del aprendizaje corporativo.
De la formación a la innovación: rediseñando el talento del futuro
Sarah Harmon, Directora General ODILO
Ponencia inspiracional. Leadership Through Impact: Personas que aprenden, empresas que lideran
Andrea Vilallonga, Consultora en Imagen y Comunicación
The Age of AI-Powered Learning: Nuevas habilidades, nuevas carreras en la era del FOBO (Fear of Better Options)
Iván López, VP Global Sales Corporate ODILO
Descubre la Mesa Redonda completa “Skills of the Future: From Compliance to Competitiveness”
Un espacio dinámico diferente
MAESTRA DE CEREMONIAS
Marta Polo
Directora de comunicación y
Presentadora de TV
Con una amplia trayectoria en la Televisión Nacional y Autonómica, ha desarrollado su carrera como Directora y Presentadora en medios como Telecinco y 8TV. Actualmente, combina su labor como moderadora de eventos corporativos e institucionales con la Dirección de Comunicación en empresas y la formación de portavoces y comunicadores. Como docente, forma a profesionales diseñando e impartiendo programas que potencian el impacto en presentaciones y discursos. Gracias a su amplia experiencia periodística y conocimiento en gestión de personas, su presencia será clave para facilitar un diálogo enriquecedor y fluido que aporte nuevas ideas.
CONOCE A NUESTROS PONENTES
Andrea Vilallonga
Consultora en Imagen y Comunicación
Con más de 15 años de experiencia, formadora, conferenciante y autora de los libros #Mírate y #Enamórate. Fundadora de Andrea Vilallonga Image School y profesora en el Máster de Protocolo y Eventos de la UPF/UAB, Andrea combina su formación en asesoría de imagen, coaching, psicología positiva y artes escénicas para transformar la forma en que personas y organizaciones comunican su valor. TED Speaker y colaboradora habitual en medios como La Vanguardia o Catalunya Ràdio, ha trabajado con marcas como L'Oréal, Coca-Cola, Inditex, Loewe o Novartis, y es reconocida por su capacidad de crear experiencias de aprendizaje impactantes, auténticas y motivadoras.
Lucía Crespo
Chief Learning Officer en Telefónica y Directora de Universitas
Lidera la estrategia global de aprendizaje y desarrollo del liderazgo en el grupo. Con más de 20 años de trayectoria en telecomunicaciones, consultoría y educación ejecutiva, ha impulsado iniciativas como “Women in Leadership” y “Power of Connections”. Su labor como Profesor Asociado en IE Business School y su licenciatura en Física Electrónica, MBA y posgrado en Dirección Estratégica de RRHH, refuerzan una sólida visión educativa que conecta la formación con los retos reales de las organizaciones.
Patricia Uchoa
Responsable de Desarrollo y Cultura en Iberdrola España
A lo largo de una sólida trayectoria profesional desarrollada dentro de la compañía, ha liderado iniciativas clave en transformación cultural, aprendizaje continuo y desarrollo del talento y el liderazgo. Su enfoque, basado en la curiosidad, la escucha activa y el liderazgo estratégico, impulsa entornos de crecimiento alineados con la cultura corporativa y los objetivos del negocio. Su visión integral del desarrollo organizativo convierte su participación como ponente en una valiosa oportunidad para enriquecer el debate sobre personas, cultura y talento.
Ofelia Nieto
HR Manager Talent & Development Corporate en Allfunds
Apasionada por el desarrollo del talento y la transformación organizacional, ha liderado proyectos internacionales en Allfunds, Beiersdorf, Exis TI e IFA Española, enfocados en aprendizaje, cambio y empleabilidad. Con un Máster en Derecho Laboral por el CEF y la Universidad Complutense, y su experiencia como docente en la Universidad Camilo José Cela, donde imparte Cultura y Valores en el Máster de Recursos Humanos, sin duda aportará un punto de vista único para enriquecer el debate sobre el talento del futuro.
Pablo García
Capabilities Intelligence and Learning &
Development Lead en MSD España
Licenciado en Psicología con un Máster en Psicología Cognitivo‑Conductual. Con más de veinte años de experiencia en capacitación y consultoría, se unió a MSD compañía de referencia en el sector farmacéutico, liderando programas de liderazgo, upskilling y reskilling y gestionando el refuerzo de capacidades vinculadas a la inteligencia artificial. Adicionalmente, ha sido Profesor Asociado en la Universidad Autónoma de Madrid, especializado en Marketing.
Iván López
VP Global Sales Corporate en ODILO
Su experiencia en ventas corporativas y transformación digital, le han llevado a liderar el crecimiento de compañías tecnológicas y EdTech a nivel global. Actualmente dirige la estrategia comercial en ODILO y también impulsó la modernización empresarial con tecnología en la nube, IA y big data en Europa y Latinoamérica en Oracle. Formado como Ingeniero Informático por la Universidad Complutense de Madrid y con un Máster Executive en e-Business por la EOI, combina una visión estratégica y conocimiento del mercado para transformar el talento en una ventaja competitiva.